Условия и результаты конкурсов на замещение вакантных должностей

Условия и результаты конкурсов на замещение вакантных должностей

1.      При замещении должности муниципальной службы в муниципальном образовании заключению трудового договора может предшествовать конкурс, в ходе которого осуществляется оценка профессионального уровня претендентов на замещение должности муниципальной службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности муниципальной службы.

2.      Порядок проведения конкурса на замещение должности муниципальной службы устанавливается муниципальным правовым актом, принимаемым представительным органом муниципального образования. Порядок проведения конкурса должен предусматривать опубликование его условий, сведений о дате, времени и месте его проведения, а также проекта трудового договора не позднее чем за 20 календарных дней до дня проведения конкурса. Общее число членов конкурсной комиссии в муниципальном образовании и порядок ее формирования устанавливаются представительным органом муниципального образования.

3.      Представитель нанимателя (работодатель) заключает трудовой договор и назначает на должность муниципальной службы одного из кандидатов, отобранных конкурсной комиссией по результатам конкурса на замещение должности муниципальной службы.

 


Объявление о проведении конкурса на замещение должности главы  администрации муниципального образования Толпуховское   Собинского района

 В соответствии с решением Совета народных депутатов муниципального образования Толпуховское  Собинского района  от 14 октября 2020 года № 9/2 «О  конкурсе  на замещение  должности главы администрации муниципального образования Толпуховское Собинского района» объявляем о проведении конкурса на замещение должности главы  администрации  муниципального образования Толпуховское  Собинского района.

 Дата проведения конкурса - 13 ноября 2020г.

Время проведения конкурса- 12.00

 Место проведения конкурса - актовый зал администрации муниципального образования Толпуховское Собинского района Владимирской области, д. Толпухово ул. Молодежная д.15, 1 этаж.

 Право на участие в конкурсе имеют граждане, удовлетворяющие требованиям, предъявляемым к кандидатам на должность главы местной администрации в соответствии федеральным законодательством, законодательством Владимирской области и Уставом  муниципального образования  Толпуховское Собинского  района:

-достижение возраста 18 лет, но не старше 65 лет;

-иметь гражданство Российской Федерации;

-владеть государственным языком Российской Федерации;

-иметь высшее образование, не ниже уровня специалитета, магистратуры, удостоверенное дипломом государственного образца. Наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры не применяется:

- к гражданам, получившим высшее  профессиональное образование до 29 августа 1996года;

- к муниципальным служащим, имеющим высшее образование не выше бакалавриата, назначенным на указанные должности до 01 января 2018 года;

- наличие стажа – не менее 4 лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет следующие документы:

- заявление об участии в конкурсе на имя председателя Комиссии;

- собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 N 667-р «Об утверждении формы анкеты, представляемой гражданином Российской Федерации, поступающим на государственную гражданскую службу Российской Федерации или на муниципальную службу в Российской Федерации»;

- автобиографию, написанную собственноручно и содержащую сведения о местах работы с момента начала трудовой деятельности, поощрениях и иных личных достижениях в процессе трудовой деятельности, причинах смены места работы и иные сведения по желанию;

- копию паспорта;

- копию трудовой книжки если ведется на бумажном носителе или документ, подтверждающий ведение трудовой книжки в электронном виде (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина

- копии документов об образовании;

- копию документа, подтверждающего регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета;

- копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

- копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);

- заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу;

          - справку об отсутствии медицинских противопоказаний для работы с использованием сведений, составляющих государственную тайну, по форме, установленной приложением № 3 к приказу Минздравсоцразвития России от 26.08.2011 № 989н «Об утверждении перечня медицинских противопоказаний для работы с использованием сведений, составляющих государственную тайну, порядка получения и формы справки об отсутствии медицинских противопоказаний для работы с использованием сведений, составляющих государственную тайну»;

           - сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать за три календарных года, предшествующих году поступления на муниципальную службу;

- письменное согласие на прохождение процедуры оформления допуска к сведениям, составляющим государственную и иную, охраняемую федеральными законами тайну;

- письменное согласие на обработку своих персональных данных в порядке, предусмотренном статьей 9 Федерального закона от 27.07.2006 N 152-ФЗ "О персональных данных";

- копия сведений о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также  копия сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруг (супругов) и несовершеннолетних детей за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу и документ, подтверждающий направление вышеуказанных сведений в Департамент безопасности области;

          При представлении документов с копиями должны быть представлены оригиналы документов (при отсутствии таковых представляются нотариально заверенные копии документов). Все документы, указанные в настоящем пункте, подаются одновременно. Гражданин, желающий участвовать в конкурсе, также вправе представить в Комиссию иные документы, характеризующие его профессиональные качества: рекомендательные письма; характеристику с места работы; документы о повышении квалификации, о присвоении ученой степени (звания), о наградах и почетных званиях и другие. Конкурс на замещение должности главы администрации проводится в два этапа. Первый этап - в форме конкурса документов, второй этап - в форме индивидуального собеседования с каждым кандидатом.

Документы принимаются с 17 октября 2020 года по 05 ноября 2020 года.

по адресу: д. Толпухово ул. Молодежная д.15. Время приема документов с 8.00 до 12.00 и с 13.00 до 16.00 в рабочие дни.

Проект контракта прилагается.

Контактный телефон- (49242)5-75-16

 

Дополнительная информация